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Gerações Z e Y priorizam flexibilidade e benefícios oferecidos pelas empresas

Um estudo recente realizado pela Swile, startup especializada em benefícios flexíveis, revelou que as gerações Z e Y são as mais interessadas nos incentivos. Os resultados indicam uma preferência marcante das gerações mais novas, com 38% dos profissionais da geração Z e 34,8% da geração Y priorizando a flexibilidade nos

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Emoções positivas ou negativas podem afetar a vida das pessoas

Nos últimos anos, evidências robustas têm destacado a estreita ligação entre o bem- -estar mental e a saúde física, revelando que emoções negativas podem desencadear impactos adversos no organismo. De acordo com pesquisa realizada pelo Datafolha, em 2023, apenas 7% dos brasileiros avaliam a sua saúde mental pessoal como ruim

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Quase 90% das turmas infantis não têm ensino de temas raciais

O estudo “Avaliação da Qualidade da Educação Infantil: Um retrato pósBNCC (Base Nacional Comum Curricular)”, feito pela Fundação Maria Cecilia Souto Vidigal em parceria com o Itaú Social, mostrou que cerca de 9 em cada dez (89,8%) turmas de creches e pré-escolas não têm ensino de questões étnico-raciais no currículo

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3.190 trabalhadores foram resgatados de condições análogas à escravidão

O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) divulgou que 3.190 trabalhadores foram resgatados de condições análogas à escravidão no Brasil em 2023, sendo o maior número dos últimos 14 anos. Ao longo dos 12 meses anteriores, foram fiscalizados 598 estabelecimentos urbanos e rurais. De acordo com o MTE, além dos

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Estudo mostra desigualdades raciais na educação e mercado de trabalho

O mercado de trabalho ainda apresenta desigualdades raciais. De acordo com dados da Síntese de Indicadores Sociais 2023, divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), o rendimento-hora dos trabalhadores ocupados brancos é de R$ 20,10, sendo 61,4% maior que o rendimento da população ocupada preta ou parda, que

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Reforma da Previdência completa quatro anos com desafios a resolver

A reforma da Previdência Social completou quatro anos em novembro. No novo texto, o sistema previdenciário passou por diversas mudanças significativas, incluindo a introdução de uma idade mínima para aposentadoria, regras de transição para quem já estava no mercado de trabalho, alterações nas alíquotas de contribuição e regras mais rígidas

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